《新华社》产教融合创新,特斯拉大学教点啥?

新华社客户端上海11月27日电(记者周蕊 丁汀)工休时间忙“充电”,大学课程“送”到工厂里,近300名特斯拉公司的员工26日成为了企业与上海电力大学岗位专项技能提升培训的首批学员。

特斯拉公司企业大学校长刘洋说,随着特斯拉中国的员工越来越多,培训工作变得越来越重要,通过近期成立的特斯拉公司企业大学这一次与上海电力大学的合作,近300名员工将深化系统学习电气、电子、机械、自动化、管理等20多门课程的专业知识,在两年的时间里“密集”提升专业技能和职业素养。

“1000多名员工报名想要参加这一次的岗位专项技能提升培训,我们根据岗位和专业的对口匹配程度初步筛选出600多名员工,以考试等方式最终选拔出了这一批的学员。”刘洋介绍,除了常规课程外,此次培训也将结合企业实际生产、作业情况融入定制化课程,在最后的校企联合毕业答辩中,也将出现学员需要解决企业实际问题的相关环节。

根据特斯拉公司和上海电力大学签订的产教融合协议,本着资源共享、优势互补、共同发展的原则,双方就在职员工专项能力提升合作、订单式培养紧缺专业学生、联合共建新能源汽车产业学院等达成了多项合作意向。

上海电力大学副校长黄冬梅说,依托自贸区临港新片区的区位优势,上海电力大学与特斯拉公司未来将发挥校企特色,共创产教融合创新模式、共建产教融合创新平台,在促进高校更好地服务本地产业经济的同时,也将帮助特斯拉实现人才培养机制的创新和升级。

“学校的教学和工厂的实践之间往往有着‘最后一公里’的距离,为了更好地提升人才培养的针对性,我们下一步还会推进更多领域的订单式培养,面向自贸区临港新片区的集成电路、生物医药、人工智能、新能源汽车等行业定向培养与企业需求适配的人才。”黄冬梅说。